Apple хоча, каб супрацоўнікі вярнуліся ў офісы 3 дні на тыдзень, пачынаючы з 5 верасня: паведамленні

Пазней у панядзелак, The Verge апублікаваў унутраная запіска, у якой выкладваецца гібрыдны план працы ад генеральнага дырэктара Apple Ціма Кука, які сказаў, што змены былі ўнесены на аснове водгукаў і меркаванняў супрацоўнікаў і кіраўнікоў. Згодна з памяткай, супрацоўнікі змогуць працаваць выдалена два дні на тыдзень і да чатырох тыдняў у год. Супрацоўнікі Apple у іншых рэгіёнах вернуцца ў розныя этапы, гаворыцца ў запісцы.

Apple не адразу адказала на запыт MarketWatch аб пацверджанні або каментарыі.

Гібрыдны план трох дзён у офісе быў упершыню анансавана ў чэрвені 2021 года, але рэалізацыя неаднаразова адкладалася з-за ўсплёскаў колькасці выпадкаў COVID-19. Тэхналагічны гігант таксама сутыкнуўся зваротная рэакцыя ад супрацоўнікаў, якія заклікалі да большай гнуткасці сваіх графікаў.

Такім чынам: «Я вельмі адкрыта гавару пра сваё жаданне ніколі больш не працаваць у офісе»: генеральныя дырэктары і супрацоўнікі замыкаюцца ў бітве волі, калі вяртаюцца ў офіс

Тэхналагічныя кампаніі, асабліва ў Сіліконавай даліне, былі аднымі з першых, хто зачыніў свае офісы, калі ў 19 годзе абрынулася пандэмія COVID-2020.

У той час як амаль палова амерыканскіх офісных работнікаў вярнулася ў свае офісы, працоўныя сілы ў Нью-Ёрку і Сан-Францыска адстаюць, з узроўнем вяртання ўсяго 40% і 37% адпаведна, паводле трэкера запаўняльнасці офісаў Kastle System у 10 гарадах.

Гл.: Жыццё ў Амерыцы нармалізуецца, за выключэннем офіса

Работнікі кампаніі Alphabet Inc
GOOGL,
+ 0.04%

GOOG,
+ 0.06%
Google вяртаўся ў офіс як мінімум тры дні на тыдзень пачынаючы з красавіка, у той час як Meta Platforms Inc.
МЕТА,
-0.22%
супрацоўнікі вярнуліся ў канцы сакавіка. Але іншыя тэхналагічныя кампаніі, такія як Twitter Inc.
TWTR,
+ 0.58%,
Airbnb Inc..
АБНБ,
-0.76%
і Yelp Inc..
ТАК,
-0.11%,
амаль цалкам перайшлі на дыстанцыйную працу.