Дырэктар фонду "Call Of Duty Endowment" пра працаўладкаванне ветэранаў і тое, як вы можаце дапамагчы

Call Of Duty Endowment - адна з найбольш бадзёрых бакоў мільярднай франшызы відэагульняў ад Activision. Самы прадаваны ваенны шутэр нязменна займае першае месца ў чартах продажаў кожны год і ў гэтым годзе Call Of Duty: Modern Warfare II пабіў усе папярэднія рэкорды продажаў.

Endowment, які таксама называюць CODE, з'яўляецца некамерцыйнай арганізацыяй з адной даволі простай мэтай: дапамагчы ветэранам знайсці добрую працу пасля таго, як яны пакінуць службу. Ёсць шмат праблем, з якімі сутыкаюцца ветэраны, якія выходзяць з арміі, у тым ліку посттраўматычны стрэс, страта пачуцця мэты і цяжкасці з вяртаннем у грамадства. Атрыманне добрай працы часта з'яўляецца першым і самым важным крокам да пошуку сэнсу ў грамадзянскім жыцці.

У гэты Дзень ветэранаў я размаўляў з выканаўчым дырэктарам Call Of Duty Endowment Дэнам Голдэнбергам пра фонд, яго місію і тое, як людзі могуць дапамагчы ветэранам у сваіх суполках.

Які генезіс фонда ахвяраванняў? Адкуль узнікла ідэя і як яна аформілася?

Фонд Call of Duty нарадзіўся ў выніку размовы паміж генеральным дырэктарам Activision Blizzard Бобі Коцікам і былым сакратаром VA Джымам Нікалсанам.

Размова натхніла Бобі даведацца больш пра статыстыку беспрацоўя сярод амерыканскіх ветэранаў, выявіўшы, што 50,000 150,000 з XNUMX XNUMX ваеннаслужачых, якія ў той час вярнуліся да грамадзянскага жыцця, не маглі знайсці працу. Неўзабаве пасля гэтага Коцік стаў сузаснавальнікам The Call of Duty Endowment з місіяй прапанаваць ветэранам высакаякасную кар'еру.

На якія работы ўладкоўваюць гэтых ветэранаў?

Мы сканцэнтраваны на высакаякасных працоўных месцах, улічваючы ўзровень беспрацоўя і няпоўнай занятасці сярод ветэранаў 61% (Ініцыятыва ветэранаў штата Пенсільванія) - 87% ветэранаў, якіх мы прадастаўляем, працуюць поўны працоўны дзень з сярэднім пачатковым заробкам у 64,000 2 долараў (у XNUMX разы у сярэднім па краіне). Калі ветэран пасля пераходу знаходзіць якасную працу – астатнія праблемы становяцца значна больш пераадольнымі. Добрая праца азначае дах, сродкі да існавання, доступ да медыцынскай дапамогі, сацыяльнае ўзаемадзеянне і, магчыма, самае галоўнае, мэту.

Як нам гэта зрабіць? Мы выкарыстоўваем падыход, заснаваны на прадукцыйнасці, каб фінансаваць лепшыя ў сваім класе арганізацыі, якія дапамагаюць ветэрынарам, рэзервістам/гвардзейцам і пераходным вайскоўцам знайсці працу. Каб забяспечыць наша фінансаванне, падтрымоўваныя некамерцыйныя арганізацыі павінны прадэманстраваць высокаэфектыўнае і эканамічнае працаўладкаванне ветэранаў праз наш працэс праверкі знака адрознення. Калі яны гэта робяць, мы заахвочваем іх рост і дзейнасць дадатковым фінансаваннем, парадамі і падтрымкай.

Чым CODE адрозніваецца ад іншых дабрачынных арганізацый, у прыватнасці ад іншых некамерцыйных арганізацый, якія працуюць з ветэранамі?

Ёсць чатыры рэчы, якія робяць нас унікальнымі. Па-першае, мы сканцэнтраваны на працаўладкаванні ветэранаў. Наш вузкі і глыбокі падыход зрабіў нас самай эфектыўнай і дзейснай некамерцыйнай арганізацыяй па працаўладкаванні ветэранаў і адным з найбуйнейшых у свеце фундатараў занятасці ветэранаў. Па-другое, гэта наш падыход да праверкі знака адрознення. Па-трэцяе, наша сувязь з эпічнай забаўляльнай франшызай Call of Duty. Мы не змаглі б выконваць сваю працу без супольнасці Call of Duty. І, нарэшце, Activision Blizzard пакрывае ўсе нашы аперацыйныя выдаткі, так што кожны цэнт, які мы збіраем, ідзе непасрэдна на працаўладкаванне ветэрынараў.

Мы ўдзельнічаем у супольнасці Call of Duty праз нашы ўнутрыгульнёвыя пакеты персаналізацыі, а таксама праз нашы ўнутрыгульнёвыя кампаніі. У гэтым годзе Фонд дасягнуў нашай мэты - працаўладкаваць 100,000 XNUMX ветэранаў! Каб адзначыць гэтае дасягненне, мы задзейнічалі супольнасць Call of Duty, запусціўшы першы ў гісторыі ўнутрыгульнёвы дабрачынны забег пад назвай Call of Duty Veterans.

Якімі яшчэ спосабамі людзі могуць дапамагчы ветэранам?

Сёння ветэраны па-ранейшаму змагаюцца з якаснай працай, узровень беспрацоўя і няпоўнай занятасці ў ЗША складае 61%, і мы сталі галоўнай сілай, якая дапамагае вырашыць гэтую праблему. Працоўныя месцы прыносяць найбольшую карысць найбольшай колькасці ветэранаў. Дапамагчы ветэрану можна рознымі спосабамі

• Наймайце больш ветэранаў - пастаўце мэту найму ветэранаў у вашай кампаніі або малым бізнэсе.
• Настаўнік пераходных ветэранаў - Настаўнік пераходны член службы ў вашай вобласці.
• Падтрымайце Фонд дапамагчы ветэранам знайсці якасную працу.
• Атрымайце дапаможны пакет Call of Duty у вашай любімай гульні Call of Duty! Наш апошні набор быў толькі што выдалены з Modern Warfare II пасля таго, як сабрана больш за 4 мільёны долараў з моманту запуску. Гэтыя грошы дапамогуць працаўладкаваць больш за 7,000 ветэранаў!

Modern Warfare II зараз жыве. Вы можаце прачытаць больш пра распрададзены пакет Protector Pack тут.