Дзе рэальныя заробкі раслі, а дзе яны стагнавалі [Інфаграфіка]

2022 год быў годам, калі інфляцыя сур'ёзна з'ела або нават цалкам скараціла любое павышэнне заробкаў, якое маглі атрымаць работнікі. Для людзей у некаторых краінах гэты сцэнар фактычна быў рэальнасцю на працягу дзесяцігоддзяў. Стагнацыя рэальных заробкаў - заробкі, якія не растуць пасля інфляцыі - пакутуе ад такіх краін з высокім даходам, як Японія, Італія і Іспанія. У Мексіцы на працягу апошніх трох дзесяцігоддзяў рэальныя заробкі не толькі заставаліся вельмі нязменнымі, але і вельмі нізкімі.

АЭСР публікуе статыстыку рэальных заробкаў на краіны-члены і краіны-філіялы, што паказвае, што з папраўкай на парытэт пакупніцкай здольнасці Мексіка мела самую нізкую сярэднюю гадавую зарплату на поўную стаўку да падаткаабкладання з 36 краін, якія ўдзельнічалі ў апытанні, у 16,429 годзе - усяго 2021 6 долараў ЗША. Гэтая сярэдняя зарплата вырасла толькі на 1990% з XNUMX года пасля з папраўкай на інфляцыю.

Нягледзячы на ​​тое, што яны звычайна не ўваходзяць у АЭСР або яе філіялы, краіны з нізкім і сярэднім узроўнем даходу, такія як Мексіка, насамрэч найбольш схільныя рызыцы таго, што павышэнне заработнай платы будзе знішчана інфляцыяй, паколькі імклівы рост коштаў часцей адбываецца ў менш развітых краінах. Але нават у тых краінах, у якіх да 2022 года ў гісторыі не назіралася шалёнай інфляцыі, эканамічная стагнацыя можа стаць настолькі сур'ёзнай, што павышэнне заробкаў практычна не адбываецца дзесяцігоддзямі.

У Японіі, адна з самых развітых, а таксама самых дарагіх краін у свеце, сярэднія заробкі пасля папраўкі на інфляцыю і пакупніцкую здольнасць купляюць крыху менш, чым у Італіі ці Літве. Нягледзячы на ​​тое, што ў 1990 годзе ў Японіі быў супастаўны сярэдні заробак з Канадай, Аўстраліяй ці Германіяй, праз 30 гадоў гэта наўрад ці так, бо ў апошніх краінах рэальная заработная плата значна павысілася — ад 34% да 40%, а ў Японіі — не.

Непрыемныя змены?

Японія перажыла гады нізкага эканамічнага росту, нізкай інфляцыі і нават дэфляцыі. У спалучэнні з дзелавой культурай, непрыхільнай да зменаў, цэны, а таксама заработная плата і многае іншае былі гатовыя да стагнацыі ў краіне, якая была тэхналагічным піянерам 1990-х гадоў, але ў апошні час губляе сваю інавацыйную здольнасць. Расце нізкааплатны сектар супрацоўнікаў па кароткатэрміновых кантрактах або кантрактах на няпоўны працоўны дзень зрабіў усё астатняе, каб знішчыць агульны рост заробкаў у Японіі.

Італіі стагнацыя эканомікі, адсутнасць добрааплатных галін і агульны дэфіцыт перспектыў мелі амаль такі ж эфект. Краіна падзяляе гэтую характарыстыку з іншымі краінамі паўднёвай Еўропы са стагнацыяй заработнай платы або звычайна нізкай аплатай працы, напрыклад, з Грэцыяй ці Іспаніяй.

Гісторыі поспеху

Самы вялікі поспех у плане павышэння рэальнага заробку можна знайсці ва Усходняй Еўропе і краінах Балтыі — у Літве, але таксама ў Латвіі і Эстоніі і ў меншай ступені ў Чэхіі. Нягледзячы на ​​павышэнне, заробкі ў некаторых краінах Усходняй Еўропы застаюцца аднымі з самых нізкіх у АЭСР.

Ірландыя, заробкі якой выраслі на 90% у перыяд з 1990 па 2021 год, з'яўляецца яшчэ адным прыкладам пераходу ад эканомікі з нізкімі заробкамі да эканомікі з больш высокімі заробкамі. Развіццё Паўднёвай Карэі падобна на развіццё Ірландыі ў тым плане, што яе рынак працы характарызаваўся больш нізкай заработнай платай яшчэ ў 1990-я гады, перш чым мадэрнізацыя эканомікі дазволіла значна павялічыць заработную плату, якая значна апярэджвала інфляцыю.

-

Зачараваны Statista