Вялікія тэхналагічныя фірмы Кітая звальняюць тысячы працоўных

Гігант электроннай камерцыі

Alibaba

BABA -4.35%

Кампанія Group Holding Ltd. пачала звальненні, якія могуць ударыць па меншай меры тысячы на ​​працягу года, у тым ліку ў адным з яе прадуктовых прыкладанняў, сказалі людзі, знаёмыя з планамі. Аператар прылажэння язды

Дзідзі Глабал Інк

DIDI 1.71%

таксама звальняе каля 2,000 супрацоўнікаў з падраздзяленняў, уключаючы сваю асноўную службу, сказалі людзі, знаёмыя з скарачэннямі.

У той час як кітайскія інтэрнэт-кампаніі рэгулярна адпускаюць непрацуючых супрацоўнікаў, большая частка цяперашняга раунда звальненняў звязана альбо з нарматыўнымі абмежаваннямі Кітая ў мінулым годзе, альбо з эканамічным запаволеннем, кажуць людзі. Некаторыя з новых скарачэнняў складаюць каля 20% персаналу ў некаторых бізнес-падраздзяленнях, што вышэй, чым адназначны працэнт скарачэння, звычайны пры штогадовай рэструктурызацыі, кажуць людзі, якія працуюць у галіны.

Tencent, Alibaba і Didi не адказалі на просьбы аб каментарыях.

Скарачэнні з'яўляюцца часткай намаганняў кампаній па рэструктурызацыі прадпрыемстваў, якія з'яўляюцца менш прыбытковымі і раздутымі, а таксама для паляпшэння агульнай прыбытковасці, бізнес-тэрмін, вядомы на кітайскай мове як "падрэзаць тлушч і павялічыць худы", кажуць людзі.

Кампаніі таксама прапануюць менш магчымасцяў для супрацоўнікаў змяніць пасады ўнутры, чым у мінулыя гады, паколькі розныя падраздзяленні скарачаюць колькасць супрацоўнікаў, кажуць яны.

Гэтыя разрэзы з'яўляюцца часткай больш шырокая тэндэнцыя звальнення які з'явіўся ў Кітаі за апошнія месяцы. У лютым у Кітаі афіцыйны ўзровень беспрацоўя склаў 5.5%, павялічыўшыся на 0.4 працэнтнага пункта ў параўнанні з канцом 2021 года, а ўзровень беспрацоўя сярод моладзі вырас да 15.3% з 14.3%.

У мінулым годзе Пекін у якасці лідэра Кітая ўвёў шэраг правілаў у розных галінах прамысловасці, уключаючы інтэрнэт-платформы, нерухомасць і камерцыйныя адукацыйныя паслугі.

Сі Цзіньпін

спрабаваў утаймаваць тое, што кітайскія чыноўнікі назвалі капіталістычнымі эксцэсамі. Гэтыя, а таксама новыя ўспышкі Covid-19, ўзважваюць паколькі Кітай імкнецца да росту сваёй эканомікі каля 5.5% сёлета, самая нізкая мэта за больш чым чвэрць стагоддзя эканамічнага планавання.

Шэньчжэньская Tencent плануе скараціць у гэтым годзе каля 20% супрацоўнікаў у сваёй бізнес-групе хмарных і разумных галін, якая налічвае амаль 20,000 107,000 супрацоўнікаў, сказалі некаторыя з людзей. Сярод кліентаў падраздзялення былі і тыя, хто працуе ў сектары некамерцыйнай адукацыі, які ў мінулым годзе сутыкнуўся з шэрагам новых жорсткіх правілаў, у тым ліку забаронай заняткаў у выхадныя і святочныя дні. Па стане на верасень у кампаніі было каля XNUMX XNUMX супрацоўнікаў.

Кампанія Didi, якая базуецца ў Пекіне, з ліпеня ў рамках расследавання па пытаннях кібербяспекі, звальняе да 20% сваіх супрацоўнікаў з некаторых бізнес-падраздзяленняў, у тым ліку з асноўнай службы аўтатранспарту, у бліжэйшыя месяц-два, паведамляюць людзі, знаёмыя з гэтым пытаннем.

Скарачэнне адбылося пасля таго, як рэгулятары выдалілі праграмы Didi з інтэрнэт-крам і забаранілі ім прыцягваць новых кліентаў. Гэтыя праграмы не вярнуліся ў крамы прыкладанняў, нягледзячы на ​​​​тое, што некаторыя кіраўнікі чакалі, што яны змогуць зрабіць гэта да канца мінулага года, паколькі кампанія не ў поўнай меры разгледзела заклапочанасці рэгулятараў адносна таго, як яна спраўляецца з бяспекай дадзеных, сказалі некаторыя з людзей. У канцы 16,000 года ў Didi было каля 2020 XNUMX супрацоўнікаў.

Кампанія Alibaba, якая базуецца ў Ханчжоу, разглядае магчымасць скараціць у гэтым годзе каля 20% сваіх супрацоўнікаў у пэўных бізнес-групах, што можа закрануць па меншай меры тысячы, сказалі людзі, знаёмыя з гэтым пытаннем.

Некаторыя з груп з'яўляюцца падраздзяленнямі, накіраванымі на спажыўцоў, якія змагаюцца з запаволеннем эканомікі Кітая. Яны ўключаюць у сябе падраздзяленне, якое кіруе праграмай са зніжкамі Taobao Deals і прадуктовай платформай Taocaicai, прадуктовай сеткай Freshippo і іншым падраздзяленнем, якое кіруе кампаніямі на аснове месцазнаходжання, такімі як карта і навігацыйнае прыкладанне AutoNavi, турыстычны сэрвіс Fliggy і дадатак для дастаўкі ежы Ele.me, сказалі людзі.

У фінансавым годзе, які скончыўся ў сакавіку 2021 года, Alibaba павялічыла колькасць супрацоўнікаў больш чым удвая, але гэтыя тэмпы значна запаволіліся ў наступныя шэсць месяцаў, калі колькасць працоўнай сілы вырасла на 2.8%, гаворыцца ў фінансавых справаздачах кампаніі. Па стане на верасень у Alibaba было каля 259,000 XNUMX супрацоўнікаў.

Ва ўмовах рэгулятарнага і макраэканамічнага ціску рост некаторых кітайскіх інтэрнэт-кампаній затрымліваўся. Штоквартальны рост даходаў Alibaba за тры месяцы да 31 снежня быў роўны самы павольны з таго часу, як ён стаў публічным у 2014 годзе. Кампанія заявіла, што адступіць ад ранейшай мэты па хуткім пашырэнні карыстальнікаў і засяродзіцца на ўтрыманні карыстальнікаў на сваіх платформах. Tencent плануе апублікаваць квартальныя вынікі за снежань 23 сакавіка.

Пагаршэнне клімату для тэхналагічных кампаній назіраецца ва ўсёй галіны. Чэнь Жуй, генеральны дырэктар кампаніі па трансляцыі відэа, якая ўваходзіць у спіс Nasdaq

Bilibili Inc.,

сказаў у званку аб прыбытках у гэтым месяцы, што павелічэнне колькасці супрацоўнікаў кампаніі ў 2022 годзе будзе "вельмі абмежаваным" пасля павольнага росту колькасці супрацоўнікаў у апошнія некалькі гадоў.

Акцыі кітайскіх інтэрнэт-кампаній рэзка ўпалі за апошні год. За год акцыі Alibaba знізіліся амаль на 60%, а Tencent — прыкладна на 40%. Акцыі Didi, якія сталі публічнымі ў ліпені мінулага года пасля продажу акцый па 14 долараў за штуку, цяпер гандлююцца каля 4 долараў.

—Рафаэль Хуанг унёс свой уклад у гэты артыкул.

Напісаць Ёка Кубота ў [электронная пошта абаронена]