Генеральны дырэктар Starbucks Кевін Джонсан сыходзіць на пенсію, Говард Шульц вяртаецца ў якасці часовага кіраўніка

Starbucks Генеральны дырэктар Кевін Джонсан сыходзіць на пенсію пасля пяці гадоў працы.

Говард Шульц вернецца ў якасці часовага генеральнага дырэктара, у чарговы раз узяць на сябе штурвал кампаніі, якую ён узняў у сусветны брэнд, пакуль кампанія шукае доўгатэрміновага пераемніка. Гэта будзе яго трэцяе знаходжанне на пасадзе генеральнага дырэктара кававага гіганта.

Акцыі кампаніі выраслі на 5% на премаркетинговых таргах на навінах. Кампанія абвясціла аб пераходзе кіраўніцтва напярэдадні свайго штогадовага сходу акцыянераў.

«Год таму я даў сігнал праўленню, што, калі сусветная пандэмія набліжаецца да канца, я буду разглядаць магчымасць выхаду на пенсію з Starbucks. Я адчуваю, што гэта натуральнае падстава для маіх 13 гадоў працы ў кампаніі», - сказаў Джонсан у заяве.

Джонсан далучыўся да савета ў 2009 годзе, працуючы ў якасці генеральнага дырэктара Juniper Networks, а ў 2015 годзе стаў членам кіруючай каманды ў якасці прэзідэнта і галоўнага операционного директора. У 2017 годзе Джонсан быў прызначаны прэзідэнтам і генеральным дырэктарам, змяніўшы Шульца. Штогадовы сход акцыянераў у сераду адзначае яго 14-е па ліку ў кампаніі, напісаў ён у сваім апошнім лісце да супрацоўнікаў.

У дадатак да кіравання кампаніяй у пандэміі, Джонсан выкарыстоўваў свой вопыт у якасці былога тэхнічнага кіраўніка на працягу ўсяго свайго знаходжання на пасадзе, каб падштурхнуць Starbucks у лічбавую эпоху, абнавіўшы сваю праграму лаяльнасці і абнавіўшы магазін, каб адлюстраваць розныя спосабы, як спажыўцы купляюць каву цяпер. Ён таксама спрыяў пашырэнню сеткі ў Кітаі, цяпер другім па велічыні рынкам.

У той час, калі ён быў кіраўніком кампаніі, акцыі Starbucks выраслі амаль на 50%, уключаючы прыбытак перад рынкам у сераду.

Старшыня праўлення Starbucks Меладзі Хобсан паведаміла тэлеканалу CNBC «Squawk Box», што кампанія мае намер выбраць пастаяннага пераемніка да восені.

«Мы не збіраемся браць на працу праз Zoom, я магу вам гэта сказаць», - сказаў Хобсан, генеральны дырэктар Ariel Investments, у эфіры CNBC. "Каробка Squawk".

Яна дадала, што ў кампаніі ўжо ёсць шэраг моцных кандыдатаў, якія змагаюцца за вышэйшую пасаду.

68-гадовы Шульц заявіў у сваёй заяве, што раней не планаваў вяртацца ў кампанію. Ён займаў пасаду генеральнага дырэктара з 1986 па 2000 год і зноў з 2008 па 2017 год. Ён таксама узважаў патэнцыйную кандыдатуру ў прэзідэнты напярэдадні выбараў 2020 года.

«Калі вы любіце нешта, у вас ёсць глыбокае пачуццё адказнасці, каб дапамагчы, калі вас клічуць. Нягледзячы на ​​тое, што я не планаваў вяртацца ў Starbucks, я ведаю, што кампанія павінна яшчэ раз трансфармавацца, каб сустрэць новую захапляльную будучыню, дзе ўсе нашы зацікаўленыя бакі ўзаемна квітнеюць», - сказаў Шульц у заяве. «На фоне аднаўлення COVID-XNUMX і глабальных хваляванняў вельмі важна, што мы накрылі стол для адважнага пераасэнсавання і пераўтварэння будучага вопыту Starbucks для нашых партнёраў і кліентаў».

Заробак Шульца ў якасці часовага генеральнага дырэктара складзе 1 долар, паведамілі ў кампаніі. Хобсан сказаў, што кампанія будзе абапірацца на «яго выдатную працу і бляск» на працягу ўсяго пераходу, але адмаўляў, што застанецца даўжэй у якасці наступнага генеральнага дырэктара кампаніі на поўны працоўны дзень.

«У нас вялікі спіс кандыдатаў. Людзі хочуць гэтую працу, і мы цалкам упэўненыя, што восенню ў нас з'явіцца новы кіраўнік, — сказала яна. — Ён не застанецца на тры гады. … Да восені дастаем, кропка. Даверся мне."

Змена генеральнага дырэктара адбываецца на фоне растучых намаганняў супрацоўнікаў Starbucks аб'яднацца ў прафсаюзы.

Такім крокам, які, магчыма, стаў сігналам аб яго вяртанні ў кампанію, Шульц з'явіўся ў кафэ ў Бафала, штат Нью-Ёрк, напярэдадні прафсаюзных выбараў, разам з іншымі вышэйшымі кіраўнікамі Starbucks, каб адгаварыць барыстаў галасаваць за аб'яднанне ў прафсаюз.

На сённяшні дзень, каля 140 крам Starbucks у 26 штатах Па словах арганізатараў Starbucks Workers United, звярнуліся ў Нацыянальны савет па працоўных адносінах аб аб'яднанні ў прафсаюз. Шэсць месцаў прагаласавалі за стварэнне прафсаюза.

На гэтым тыдні Нацыянальны савет па працоўных адносінах падаў скаргу за абвінавачванні Starbucks адпомсціў двум супрацоўнікам у Феніксе, якія імкнуліся аб'яднаць месцазнаходжанне сваёй крамы. У аўторак група з 75 інвестараў у Starbucks накіравала ліст Хобсану і Джонсану заклікаюць кампанію прыняць палітыку нейтралітэту для ўсіх цяперашніх і будучых спробаў яе работнікаў арганізаваць.

Хобсан сказаў у аўторак, што Starbucks «зрабіў некалькі памылак», калі яго спыталі пра прафсаюзны рух.

«Калі вы зноў думаеце пра тое, чаму мы абапіраемся на Говарда ў гэты момант, гэта тая сувязь з нашымі людзьмі, калі мы лічым, што ён выключна здольны ўзаемадзейнічаць з нашымі людзьмі такім чынам, што будзе мець значэнне», - сказала яна.

Гэта галоўная навіна. Азнаёмцеся з абнаўленнямі.

Крыніца: https://www.cnbc.com/2022/03/16/starbucks-ceo-kevin-johnson-is-retiring-howard-schultz-returns-as-interim-chief.html